Norme editoriali
Accuratezza, imparzialità e trasparenza sono le fondamenta di tutto ciò che Israel Issue pubblica. Questi standard sono la nostra promessa, affinché i lettori possano fidarsi di ciò che leggono su Israel Issue.
Fact-checking e fonti
- Priorità alle fonti ufficiali — Diamo la precedenza alle fonti primarie, come comunicati e statistiche provenienti da governi, istituzioni pubbliche e organizzazioni internazionali.
- Verifica incrociata — Gli articoli di cronaca vengono pubblicati solo dopo aver consultato diverse fonti indipendenti. Non utilizziamo mai cifre, istituzioni o citazioni non verificate.
- Archivio delle fonti — Conserviamo le fonti alla base di ogni articolo nei nostri archivi interni, in modo che ogni fatto possa essere tracciato e verificato.
Imparzialità
Non rappresentiamo alcun partito politico, azienda o gruppo. Sulle questioni controverse riportiamo le posizioni ufficiali e i fatti confermati in modo equilibrato, mantenendo una netta distinzione tra i fatti e l'interpretazione o l'opinione.
Utilizzo dell'intelligenza artificiale (IA)
Israel Issue pubblica in 50 lingue. Il nostro team editoriale utilizza strumenti di IA per organizzare il materiale e per scrivere ogni edizione linguistica in modo nativo. Gli articoli assistiti dall'IA sono sottoposti agli stessi standard editoriali, regole sulle fonti e controlli di qualità; qualsiasi contenuto che non soddisfi tali requisiti non viene pubblicato.
Correzioni
Quando un errore viene confermato, lo correggiamo tempestivamente e segnaliamo le correzioni significative all'interno dell'articolo. Le richieste di correzione o di replica sono ben accette tramite Tips & Contact.
Separazione tra pubblicità e informazione
La pubblicità e le partnership non influenzano le notizie che trattiamo o il loro contenuto, e gli annunci pubblicitari sono chiaramente distinti dagli articoli.
Privacy e diritti umani
Non pubblichiamo informazioni che possano identificare privati cittadini, come nomi, volti o dati di contatto, e evitiamo l'uso di un linguaggio diffamatorio o discriminatorio.